ПРОБЛЕМЫ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В УСЛОВИЯХ КОНКУРЕНТНОГО РЫНКА
Ключевые слова:
кадровая безопасность, система кадровой безопасности, подбор и отбор персонала, стратегия упреждающего противодействия кадровым угрозам.
Аннотация
В статье рассмотрены основные особенности кадровой политики и инструменты проведения подбора и отбора персонала, принципы кадровой политики современного предприятия по осуществлению эффективного подбора и отбора кадров. Авторы исследуют стратегию «упреждающего противодействия кадровым угрозам», анализируют методы работы с персоналом с точки зрения соответствия нравственным принципам и правовым нормам. Обозначены проблемы выбора и применения методов подбора и отбора персонала высокорентабельными предприятиями в условиях жесткой конкуренции.
